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除上述各项制度外，还有培训实施管理制度、培训档案管理制度、培训资金管理制度等，从而给予培训活动自上而下。培训效果的评估。从认知成果、技能成果、情感成果、绩效成果、投资回报率五个方面评估。

通过培训资料收集、观察、访问、培训调查四种方法收集培训效果信息。为了保证培训取得预期的效果，必须对培训进行全程跟踪与监控，并对收集的培训效果信息进行整理和分析。

拓展徒步需要健康的体魄与良好的体能储备，这些没有捷径可走，昆明团队拓展培训必须制定适合自己的训练计划，平时可参加镭战真人cs，孤岛求生，高空断桥等拓展训练项目，在耐力、力量、负重行走等方面渐渐增进，达到一定的基础后再结合徒步，昆明会务会议场地租赁制定适合自己的拓展徒步路线。